Bạn cần trợ giúp: 1900565681

583 Võ Văn Kiệt, P. Yên Thế, TP. Pleiku, tỉnh Gia Lai

Bạn cần hỗ trợ?

Gọi ngay 1900565681

TẬP ĐOÀN KHOA HỌC QUỐC TẾ TRƯỜNG SINH CẦN TUYỂN GẤP NHÂN SỰ

06/04/2018
Do nhu cầu phát triển và mở rộng thị trường trong thời gian sắp tới, Trường Sinh cần tuyển gấp nhiều vị trí nhân sự hấp dẫn 1. Trưởng phòng Hành chính Nhân sự 2. Nhân viên hành chính nhân sự 3. Kỹ sư xây dựng 4. Trưởng phòng Marketing 5. Nhân viên Marketing 6. Nhân viên thiết kế đồ họa
CÔNG TY PHÁT TRIỂN KHOA HỌC QUỐC TẾ TRƯỜNG SINH (TRƯỜNG SINH GROUP) là Công ty hàng đầu trong lĩnh vực nghiên cứu khoa học y dược, dịch bệnh thủy sản, thuốc trị bệnh thủy sản bằng thảo dược, rượu và phân bón mang thương hiệu Trường Sinh Group. Hiện tại, Trường Sinh Group đang đầu tư và xây dựng Cụm nhà máy chế biến dược liệu, thực phẩm chức năng tọa lạc tại KCN Trà Đa – TP.Pleiku, tỉnh Gia Lai, dự án với quy mô hơn 7 hecta, tổng số vốn đầu tư hơn 500 tỷ đồng và sẽ đi vào hoạt động đầu năm 2018. Toàn bộ hệ thống nhà máy được lắp đặt máy móc thiết bị hiện đại, đội ngũ quản lý ưu tú nhiều kinh nghiệm, luôn không ngừng nỗ lực nghiên cứu sáng tạo và phát triển nhiều sản phẩm mới chất lượng, phù hợp nhu cầu và thị hiếu người tiêu dùng.
Do nhu cầu phát triển và mở rộng thị trường trong thời gian sắp tới, Trường Sinh cần tuyển gấp nhiều vị trí nhân sự hấp dẫn như sau:
Tìm hiểu thông tin chi tiết về Công ty tại đường link sau: truongsinhgroup.com
 
I. Các vị trí tuyển dụng
1. Trưởng phòng Hành chính Nhân sự          SL: 01 người     Giới tính: Nam/ nữ
Mô tả công việc:
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
- Tổ chức và thực hiện công tác hành chánh.
- Quản lý việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
- Tổ chức, giám sát việc thực hiện về an tinh trật tư, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.
- Tham mưu xây dựng xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty - các bộ phận và tổ chức thực hiện. Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của Công ty.
- Xây dựng hệ thống các qui chế, qui trình, qui định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội qui đó.
- Cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty. Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, cách thức tuyển dụng nhân sự…  Hỗ trợ các bộ phận liên quan về công tác hành chánh.
- Quản lý và phân công công việc cho nhân viên trong phạm vị trách nhiệm của mình.
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban Giám đốc.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Hành chánh văn phòng, Luật hoặc chuyên ngành khác có liên quan.
- Có kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng thuyết trình, tổ chức, quản lý và điều hành.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí ứng tuyển. Ưu tiên cho những ứng viên có kinh nghiệm tại vị trí Trưởng phòng nhân sự, Chánh văn phòng.
- Trung thực, nhiệt tình công tác, chịu áp lực công việc cao.
- Am hiểu các quy định pháp luật về quản trị nhân sự, BHXH.
Quyền lợi được hưởng:
- Được tham gia các chế độ BHXH, BHYT, BHTN..
- Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, tết theo quy định.
- Hưởng các chế độ như: Ốm đau, thai sản, hiếu hỉ…
- Lương theo thỏa thuận căn cứ vào kinh nghiệm và năng lực cá nhân từ 7.000.000 đồng – 15.000.000 đồng.
2. Nhân viên hành chính nhân sự:                      SL: 2 nam/nữ
Mô tả công việc:
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
- Tổ chức và thực hiện công tác hành chánh.
Yêu cầu:
- Nam/Nữ tuổi từ 23 trở lên
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Quản trị nhân sự, Lao động tiền lương, Hành chánh văn phòng, Luật hoặc chuyên ngành khác có liên quan.
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương.
- Sử dụng thành thạo các kĩ năng văn phòng và các phần mềm liên quan.
- Am hiểu luật lao động, luật BHXH và các quy định hiện hành về nhân sự;
- Có kiến thức tốt về công tác nhân sự, quan hệ lao động…
- Có tinh thần hợp tác và sẵn sàng hỗ trợ các nhân sự trong Công ty
- Nơi làm việc: Tại Gia Lai.
Quyền lợi được hưởng:
- Được tham gia các chế độ BHXH, BHYT, BHTN..
- Chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ, tết theo quy định.
- Hưởng các chế độ như: Ốm đau, thai sản, hiếu hỉ…
- Lương theo thỏa thuận căn cứ vào kinh nghiệm và năng lực
3. Kỹ sư xây dựng.
Mô tả công việc:
- Lập bản vẽ thiết kế cơ sở, bản vẽ thiết kế kỹ thuật thi công công trình.
- Lập dự toán, bốc tách khối lượng các hạng mục công trình.
- Giám sát thi công công trình.
- Chi tiết công việc sẽ trao đổi thêm khi phỏng vấn.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành xây dựng dân dụng.
- Có 2 năm kinh nghiệm về thiết kế, giám sát công trình.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế, dự toán phục vụ cho công tác chuyên môn.
- Ưu tiên có chứng chỉ hành nghề thiết kế kết cấu công trình dân dụng cà công nghiệp.
- Có khả năng xử lý công việc linh hoạt, khả năng tổ chức và sáng tạo trong công việc, trung thực, thẳng thắn.
- Chịu được áp lực công việc và sẵn sàng đi công tác xa.
Quyền lợi:
- Được hưởng theo quy định của luật lao động hiện hành, và theo quy định của công ty.
- Lương thỏa thuận, tùy năng lực cá nhân và kinh nghiệm.
- Các chế độ khác sẽ trao đổi khi phỏng vấn.
Hồ sơ yêu cầu:
- Đơn xin việc, SYLL có xác nhận của địa phương, 03 Bản sao công chứng CMND, 01 Bản sao công chứng hộ khẩu, bản sao có công chứng các văn bằng , chứng chỉ có liên quan, 03 tấm hình 3*4, giấy khám sức khỏe có xác nhận của bệnh viện (những giấy tờ yêu cầu có xác nhận và công chứng trong vòng 03 tháng).
- Nơi làm việc: Tại Gia Lai.
4. Trưởng phòng Marketing                     SL: 01 Nam/Nữ
Mô tả công việc:
- Tham mưu cho Ban Giám Đốc các chiến lược truyền thông, Marketing, quảng cáo các sản phẩm của công ty.
- Xây dựng và tổ chức thực hiện các chương trình quảng bá sản phẩm, nhận diện thương hiệu của công ty.
- Liên hệ, xây dựng, duy trì và phát triển các mối quan hệ với đối tác, nhà cung cấp để hỗ trợ công tác truyền thông, marketing được hiệu quả.
- Xây dựng đội ngũ nhân viên phù hợp với chức năng nhiệm vụ của phòng ban.
- Tham gia huấn luyện cho đội ngũ nhân viên kinh doanh và đại diện bán hàng về các đặc tính  sẩn phẩm của công ty.
- Tổ chức và quản lý toàn bộ hoạt động của bộ phận truyền thông, marketing.
- Các công việc khác sẽ trao đổi khi phỏng vấn.
Quyền lợi được hưởng:
- Mức lương: Thỏa thuận khi phỏng vấn.
- Có cơ hội học hỏi, hỗ trợ phát triển năng lực bản thân.
- Có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp.
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật hiện hành.
- Nâng cao thu nhập cho người có năng lực, tâm huyết và gắn bó lâu dài với Công ty.
Yêu cầu công việc:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Truyền thông, Marketing, Báo chí, Truyền hình hoặc tương đương.
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Kỹ năng ngoại giao, đàm phán và xử lý tình huống tốt.
- Kỹ năng tổ chức sự kiện, MC tốt.
- Có khả năng tạo động lực làm việc, gắn kết nhân viên.
- Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức và giám sát công việc.
- Kỹ năng nghiên cứu, phân tích, tổng hợp tình hình thị trường, làm báo cáo.
- Nắm vững các quy định, công việc liên quan: Báo chí, quảng cáo, có kiến thức pháp luật tổng quát về lĩnh vực phụ trách.
- Chịu áp lực cao, khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm.
- Giới tính: Nam, Nữ.
- Tuổi: Từ 25 trở lên.
- Ngoại hình ưa nhìn.
Hồ sơ bao gồm:
- Đơn xin việc, SYLL có xác nhận của địa phương, 03 Bản sao công chứng CMND, 01 Bản sao công chứng hộ khẩu, bản sao có công chứng các văn bằng , chứng chỉ có liên quan, 03 tấm hình 3*4, giấy khám sức khỏe có xác nhận của bệnh viện (những giấy tờ yêu cầu có xác nhận và công chứng trong vòng 03 tháng).
- Nơi làm việc: Tại Gia Lai.
5. Nhân viên Marketing                        SL: 5 Nam/Nữ
Mô Tả Công Việc:
- Thực hiện các biện pháp marketing thu thập thông tin, nghiên cứu và phân tích tác động của các yếu tố môi trường liên quan đến lĩnh vực SXKD của Công ty.
- Các công tác khảo sát thị trường, nghiên cứu marketing…
- Các công tác khảo sát khách hàng, xử lý phân tích dữ liệu khảo sát theo phần mềm SPSS.
- Phát triển biển quảng cáo các sản phẩm của công ty, kiểm tra chất lượng biển quảng cáo tại các showroom…
- Kiểm tra theo dõi các biển bảng và các ấn phẩm quảng cáo của Công ty như Brochure – Poster – Leaflet – Banner.
- Tìm kiếm các vị trí hợp lý đặt biển quảng cáo và theo dõi chất lượng của các biển quảng cáo.
- Các công tác Marketing nội bộ...
- Các công việc khác theo sự phân công của trưởng phòng.
Quyền lợi được hưởng:
- Được hưởng theo quy định của luật lao động hiện hành và theo quy định của công ty.
- Lương thỏa thuận, tùy năng lực cá nhân và kinh nghiệm.
- Các chế độ khác sẽ trao đổi khi phỏng vấn.
Yêu cầu khác:
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, ưu tiên sinh viên các trường Đại học thương mại, Đại học Ngoại thương.
- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm, chưa có kinh nghiệm được đào tạo.
- Sử dụng thành thạo 4 kỹ năng: nghe, nói, đọc, viết tiếng Anh. Ưu tiên các ứng viên biết kỹ năng tin học.
Hồ sơ yêu cầu:
- Đơn xin việc, SYLL có xác nhận của địa phương, 03 Bản sao công chứng CMND, 01 Bản sao công chứng hộ khẩu, bản sao có công chứng các văn bằng , chứng chỉ có liên quan, 03 tấm hình 3*4, giấy khám sức khỏe có xác nhận của bệnh viện (những giấy tờ yêu cầu có xác nhận và công chứng trong vòng 03 tháng).
6. Nhân viên thiết kế đồ họa
Mô tả công việc:
- Thiết kế các ấn phẩm truyền thông: logo, brochure, catalogue, bộ nhận diện thương hiệu (name card, phong bì thư, poster, tờ rơi, tem nhãn,…..) và kiểm soát chất lượng của việc in ấn sản phẩm thiết kế.
- Thiết kế các vật phẩm sử dụng trong ngày lễ, sự kiện (backdrop, giấy mời, standee, bảng biển, v.v…)
- Phối hợp triển khai các chương trình Marketing/PR cho các sự kiện, chiến dịch của Công ty.
- Quản lý cơ sở dữ liệu hình ảnh của Công ty: ảnh, phim, các bản thiết kế…
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của quản lý.
Yêu cầu:
- Tốt nghiệp chuyên ngành Mỹ thuật, thiết kế đồ họa, hoặc các chuyên ngành có liên quan…
- Kỹ năng thiết kế 3D, đồ họa tốt. sử dụng thành thạo các phần mềm chuyên dụng: Photoshop, Corel Draw…
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
- Kỹ năng giao tiếp, trình bày tốt và tinh thần làm việc theo nhóm cao.
- Ưu tiên ứng viên có kỹ năng nghe, nói, đọc, viết tiếng Anh thành thạo, có kiến thức và kinh nghiệm trong công tác tư vấn thiết kế.
 
II. MÔ TẢ CÔNG VIỆCChi tiết công việc sẽ trao đổi trong quá trình phỏng vấn.
III. THỜI GIAN TUYỂN DỤNG: đến hết ngày 30/04/2018.
Các ứng viên có mong muốn một công việc ổn định lâu dài, thu nhập cao, thăng tiến và điều kiện làm việc năng động xin vui lòng gửi hồ sơ ứng tuyển qua email: truongsinh.phongnhansu@gmail.com  hoặc gửi trực tiếp về VP Công ty TNHH PTKHQT Trường Sinh, số 1335 Phạm Văn Đồng, TP Pleiku, Gia Lai. LH: Mr Nghiêm 02696 560 768
Ứng viên có nhu cầu vui lòng tải đơn ứng tuyển theo mẫu của Công ty tại đây
 

Tags:

Hỗ trợ 24/7

Hỗ trợ 24/7

Nhân viên online hỗ trợ

An toàn

An toàn

Thân thiên với môi trường

Quà tặng

Quà tặng

Tri ân khách hàng cũ

Vận chuyển

Vận chuyển

Siêu nhanh, toàn thế giới